Wolontariat pracowniczy- zasadź z nami las żywieniowy

Employee Volunteering for Tree Planting and Food Forests – to inicjatywa, której celem jest angażowanie pracowników firm w działania związane z sadzeniem drzew oraz tworzeniem lasów żywieniowych. Program ten nie tylko wspiera odbudowę ekosystemów i ochronę bioróżnorodności, ale również pozwala pracownikom rozwijać kluczowe kompetencje miękkie, takie jak współpraca, komunikacja czy odpowiedzialność, a przy tym daje realny wpływ na przyszłość planety.

Dlaczego sadzimy drzewa i tworzymy lasy żywieniowe?

Drzewa to naturalne filtry powietrza i regulator klimatu – pochłaniają CO₂, poprawiają jakość powietrza i wspierają lokalne mikroklimaty. Z kolei lasy żywieniowe to innowacyjna forma zrównoważonego ogrodnictwa, która zapewnia nie tylko zieloną przestrzeń, ale również dostęp do zdrowej, lokalnej żywności. Udział w takich działaniach pozwala pracownikom doświadczyć, jak bliska relacja z naturą wpływa na ich samopoczucie, świadomość ekologiczną oraz odpowiedzialność społeczną.

Wolontariat – korzyści dla ludzi i dla planety

Sadzenie drzew i tworzenie lasów żywieniowych to działanie, które przynosi długofalowe efekty. Dla środowiska oznacza to redukcję emisji CO₂, zwiększenie retencji wody, ochronę gleby i wsparcie dla dzikich gatunków. Dla pracowników – to szansa na oderwanie się od codziennego rytmu pracy, nawiązanie głębszych relacji w zespole i poczucie sprawczości. Bezpośredni kontakt z naturą działa odstresowująco, poprawia koncentrację i motywację, a jednocześnie rozwija uważność i empatię – cechy, które później przekładają się na życie zawodowe i prywatne.

Jakie działania przewiduje wolontariat?

• Akcje sadzenia drzew i krzewów – wspólne projekty realizowane w różnych lokalizacjach, które realnie wspierają odbudowę przyrody.
• Tworzenie lasów żywieniowych – zakładanie przestrzeni, które z czasem staną się źródłem owoców, ziół i warzyw dostępnych dla lokalnych społeczności.
• Warsztaty edukacyjne – spotkania, podczas których pracownicy uczą się o znaczeniu bioróżnorodności, regeneracji gleby i ochronie klimatu.
• Rozwój umiejętności miękkich – praca w zespołach w naturalnym otoczeniu rozwija komunikację, kreatywność i umiejętność rozwiązywania problemów.

Wolontariat, czyli nasz cel

Naszą misją jest wspieranie zrównoważonego rozwoju w praktyce. Poprzez wolontariat pracowniczy budujemy świadomość ekologiczną, angażujemy firmy w działania prośrodowiskowe i wspieramy lokalne społeczności. Program realizuje priorytety ONZ w zakresie ochrony klimatu, bioróżnorodności oraz partnerstwa na rzecz celów zrównoważonego rozwoju. To inicjatywa, która łączy biznes z naturą i sprawia, że pracownicy stają się częścią realnej zmiany.

Jakie działania podejmujemy?

Współpracujemy z organizacjami, samorządami, fundacjami ekologicznymi i lokalnymi społecznościami, aby rozwijać program wolontariatu w jak największej skali. Dzięki temu możemy wspólnie zwiększać powierzchnię terenów zielonych i tworzyć lasy żywieniowe, które będą służyć przyszłym pokoleniom.

Jeśli Twoja organizacja jest zainteresowana wprowadzeniem tej formy wolontariatu dla swoich pracowników, zapraszamy do kontaktu. Razem możemy stworzyć program, który będzie korzystny zarówno dla ludzi, jak i dla środowiska.

Włączenie działań ekologicznych do strategii firmy pokazuje jej zaangażowanie w zrównoważony rozwój i odpowiedzialność społeczną.